Vol.161:リスタート!

8 月になりましたね。    私は、この日を新たな出発点として 開業日としました。       何の開業?     個人事業主です。       個人事業を開業するには税務署に 届出書の提出が必要です。    税制も変わ… 続きを読む Vol.161:リスタート!

Vol.160:依存型からの脱却

予想困難な社会で自身のキャリアを 確立していく…。    MR には、今これが求められています。       これまで、安泰であった職種が あることをきっかけに大きく変化する。    MR にとっては、コロナですよね。 … 続きを読む Vol.160:依存型からの脱却

Vol.159:いよいよ始まります

先週、今週と多くの MR の方と 話をしました。       年代もまちまちで、30 代半ばから 50 代後半まで。    一般職 MR の方から管理職 MR、 現役のラインマネージャーまで。    ここまでは、どこにで… 続きを読む Vol.159:いよいよ始まります

Vol.158:MRを卒業する?

MR って、潰しの利かない職種です。    他業界の方から見ると、「ヤリ手」や 「優秀」とみられがちですが それは、顧客と収入からのイメージ。       顧客は社会的地位が高いと思われる 医師が大半で、収入は、他業種の… 続きを読む Vol.158:MRを卒業する?

Vol.152:仕事理解

今年の年末に向け、早期退職への 動きが進んでいる大手製薬企業が あります。       かなりの人数を予定していて その人数を確保するために 中堅社員までも手挙げが可能な 条件を提示しています。    もちろん、退職金の… 続きを読む Vol.152:仕事理解

Vol.147:分かっている様で解っていない…

これ、自分のこと。       キャリア形成を考える上で 「自己理解」と「仕事理解」は 車の両輪に該当しますが、 先に来るのは「自己理解」。    自己理解の上に仕事理解が 成り立つので…       自己理解とは、読ん… 続きを読む Vol.147:分かっている様で解っていない…

Vol.145:スキルとテクニック

このブログでも「スキル」に関して 何回か書きましたが、 「テクニック」と言う言葉を使った 記憶がありません。       最近読んだものに、その違いについて 書かれたものがありました。    私は、その違いを意識して 使… 続きを読む Vol.145:スキルとテクニック

Vol.144:MRに拘る

先週も書きましたが…    MR と言う職種に拘るのであれば 現在の会社で生き残るか、 外に出るか。    外とは同業他社、CSO。       同業他社ですが、新組織立ち上げ に向けた MR 募集がちらほら。     … 続きを読む Vol.144:MRに拘る

Vol.141:MRの転職事情

MR の方が気になっている事を 書いてみたいと思います。       最近は、一部の会社を除いて 多くの会社で営業組織の縮小化を 進め、MR 数を減らしています。       減った MR はどこに行っているのか?   … 続きを読む Vol.141:MRの転職事情

Vol.140:自己実現

自己実現することとは何ですか?    MR と言う職種での自己実現は?       私の場合、より多くの患者さんに薬剤を 届けて QOL 向上につなげ、患者さんや 医療従事者の治療に貢献すること。    その達成度は何で… 続きを読む Vol.140:自己実現